La organización que defiende que es necesaria “la protesta y la propuesta”, ha querido centrarse en esta ocasión en la segunda, diseñando una serie de medidas destinadas al futuro del sector, los pueblos y las y los trabajadores. Para ello lanzan 10 medidas con las que pretenden “contribuir a un debate social que mire más allá de lo inmediato y evite errores ya vividos en sectores como el de la minería del carbón”. El decálogo es el siguiente:
1. Subida salarial conforme al aumento de
beneficios empresariales más la inflación.
2. Obligación de Planes de restauración de
escombreras que se ejecuten mientras se desarrolla la actividad y fondos que se
vayan financiado con los beneficios.
3. Centro de detección y tratamiento de la
silicosis en la comarca.
4. Observatorio de beneficios
empresariales, inversiones y retornos económicos participado por los agentes
sociales y los pueblos.
5. Canon para inversiones en
infraestructuras y servicios sociales en los pueblos.
6. Plan de mejora del hábitat urbano a
cargo de un fondo empresarial de beneficios.
7. Plan de mejora del medioambiente a
cargo de un fondo empresarial de beneficios.
8. Plan de inversión en I+D+i y formación
en colaboración con la Fundación Santa Bárbara, la Escuela de Minas de León y
los centros de FP de la comarca.
9. Plan de recuperación del dinero
defraudado a Hacienda.
10. Plan de Diversificación Industrial que
vaya creando fuentes de riqueza alternativa.”
